依法治企 护航企业高质量发展丨法务篇

发布时间:

2024-01-01

为深入贯彻习近平法治思想,全面推进依法治国的重大战略部署背景下,集团也积极采取了一系列措施来推进法治企业建设,大力加强企业合规管理体系建设,切实防控风险,有力保障企业高质量发展。

法务部作为企业合规经营的护航者,首当其冲的要做好以下核心工作:

守法经营的普法宣贯工作。经营活动开展、决策过程中坚持以法律为准绳。守法经营是任何企业都必须遵守的原则,企业只有依法合规经营才能行稳致远。法务部要协助集团各部门梳理业务活动中的涉及的法律法规并及时进行更新,定期进行法律培训,确保全员具备基本的法律素养,先要做到知法于心,才能实现守法于行。

每季度开展依法治企专题讨论会。法务部将严格落实依法治企实施方案,每季度开展依法治企专题讨论会,结合公司的经营模式及现状,按照外部法律法规的要求不断持续更新修改企业内部制度规范并监督执行,对违规行为进行持续监测、识别、预警、防范、控制、化解合规风险。

合规审查坚持全方位、全流程原则。集团业务一直在求新求变,坚持多元化发展,无论是优势强项业务还是新拓展的短板业务,均不能掉以轻心,合规工作体现在公司经营决策文件、公司规章制度流程、合同、往来函件、诉讼与非诉解决等每一处细节。结合新政策新要求,合规工作要做到全面梳理及审查,不缺项漏项,对发现的问题,逐项研究、逐条梳理、逐一回应,突出针对性,落小、落细、落具体,盯重点、攻难点,疏堵点。

政策先行法律滞后的应对方案。随着社会市场经济的高速发展,政府推行的放管服的行政管理模式,导致政策先行,经过试行、实施一段时间后暴露出较多问题,没有法律依据导致司法裁判无统一标准。虽然法律的制定做不到与时俱进,但企业要进行自我约束,实行负面清单管理模式,做到法无禁止即可为,法无授权即禁止。一旦新的法律法规、行业标准出台颁布,在其实施日期到来之前,企业需立刻自查自纠,根据法不溯及既往的原则,停止一切与新法冲突的行为,避免违法行为持续发生至新法实施之后,导致被追溯的风险。

长治方能久安,依法治企的贯彻执行将影响企业的生命周期和发展质量,法务部将夯实各项基础法治工作,既要做好开篇的法治宣贯,也要做好事中的合规风控,更要做好争议、风险发生时依法维护企业利益的收尾工作!

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